12月23日上午，vwin德赢召开2024年下半年党风廉政暨意识形态工作分析会，对照2024年上半年党风廉政暨意识形态工作分析会查摆的突出问题，围绕人才引育、学生工作、本科教育、科学研究、社会服务等领域开展分析研判，全面梳理分析下半年以来党风廉政、意识形态工作中存在的潜在风险隐患，并提出相应整改举措。学院党政领导班子成员、各学科、学位点负责人、系主任、教师党支部书记、各科室主任参加会议。党委书记查颖主持会议。
院长吴卡围绕人才引育、法学学科建设工作作主题发言。他指出，学院坚持党管人才原则、人才立院方针，构建人才工作协同机制，师资队伍焕发新活力。提升青年博士引进质量，聘请国内外知名学者为名誉教授、客座教授；邀请40余位国内外知名学者来院讲学，积极举办国际性、全国性学术论坛（会议），浓郁学术范围；新增2个校级、14个院级研究中心，搭建学术交流平台，引导青年教师加入学术团队。在学科建设方面，不断夯实学科内涵基础，凝练民商法学、宪法和行政法学、国际法学和非洲法学、社会治理法学四个二级方向，积极筹备新一轮博士点申报工作，获国家社科基金3项，省哲社课题9项。同时，他也分析了人才引进、博士点申报等工作中可能存在的廉政风险点和现阶段高层次人才、重大重点项目等偏少问题，并提出要加强教育力度，把好人才引进关，严格遵守财务报销制度，对标对表做好博士点申报工作等针对性举措。
其余与会人员分别围绕分管工作，就学生工作、本科教育、科学研究、社会服务等主题，结合“一岗双责”落实情况作汇报并展开交流讨论。
最后，党委书记查颖作总结，她指出，这一年，全院接续奋斗、砥砺前行，学院各项工作平稳有序推进，党建、科研工作等都取得很大突破。她强调，一是面对申博等新挑战，要坚持引育并举，对标对表引进和培育高层次人才，建好用好省涉外法治人才协同培养创新基地、地方立法研究院等平台。二是面对意识形态领域存在的新形势、新挑战，要防微杜渐，更要未雨绸缪，严把引人关，严格落实对学术讲座报告、教材等的审批审查；加强宣传思想文化阵地建管，严格落实“三审三校”制度，加强对学院官网官微内容审查，营造清朗气正的网络空间，筑牢意识形态安全屏障。
